Ik mag leiding geven aan LindHorst en doe dat met dezelfde ambitie en passie, die ik ervaar bij mijn collega’s. Een deel van het werk bestaat uit het coachen van de projectmanagers, maar gelukkig kan ik ook nog steeds een substantieel deel van mijn tijd zelf direct leiding geven aan innovatieve en complexe huisvestingstrajecten. Creatieve oplossingen bedenken, daar ligt mijn kracht. Projecten haalbaar maken die dat niet lijken te zijn. Samenwerken met specialisten en verbindend op zoek gaan naar de meerwaarde van projectteams. Een ander doel is LindHorst vanuit een consolidatie tijdens de economische crisisperiode weer door te laten groeien. Beheersbaar, maar alleen door met onze professionals kwaliteit te leveren.